チームアームス

TK日記

環境整備、運転講習 チームアームス

おはようございます!TK:統括岸本です。アームス在宅支援センター放課後等デイサービス2号店のパソコンルームを環境整備 汚れて古くなったテーブルをきれいなものに交換しよう!前日に予定をスプレッドシートに書く、DK、新卒スタッフ、ワシの三人でや...
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環境整備 玄関

おはようございます!TK:統括岸本です。環境整備です!少し前にボロボロになったヤツを剥がしました。雨風に打たれてこんな風になってしまいました。こうなる前にどうにかしろよと言う話ですが、、、結構前の剥がし作業の写真です。空いた時間にリニューア...
ARM’S ぶろぐ

歯科通院〜MISSION〜

こんばんは、椎名です(՞ . .՞)"タイトルにもある通り歯科通院に行ってきました🏥定期通院なのですが、ムシムシチェック(虫歯チェック)ゴミゴミさんチェック(磨き具合チェック)をします!毎回、今日はどうかな〜??とドキドキしながら先生の診察...
TK日記

代表の品格

おはようございます!TK:統括岸本です。先日、業務の引継ぎにいつもお世話になっている地域の管理者さまがお越しくださいました。契約にはわざわざ代表取締役社長さまがお出で下さいました。管理者さまとは初対面です。私が言うのもおこがましいですが立派...
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瀬谷区放課後等デイサービス 

おはようございます!TK:統括岸本です。嬉しいことがありました♪DK大坂が「統括!〇ちゃんのママがTDLで統括に会ったことノートに書いてありましたよ」「なんて書いてあったんだ?マモルクン」「統括のことミッキー的な存在だって明日〇ちゃん来るか...
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瀬谷区放課後等デイサービス 入学セット

おはようございます!TK:統括岸本です。昨日は入学式が多かったですね🌸アームススタッフの家族も小学生、中学生、高校生とたくさんの入学生が新しい生活にスタートを迎えることになりました。みなさん、ご入学おめでとうございます🌸今年は桜の開花が遅れ...
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瀬谷区放課後等デイサービス ~別れ・出会い

おはようございます!TK:統括岸本です。3月は別れの季節、アームス在宅支援センター放課後等デイサービスは1号店、2号店合わせて4人のお友だちが卒業しました。アームス在宅支援センター放課後等デイサービスのサービス目標「可愛がられる人に育てる」...
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瀬谷区放課後等デイサービス ~別れ・出会い~

おはようございます!TK:統括岸本です。3月は別れの季節、アームス在宅支援センター放課後等デイサービスは1号店、2号店合わせて4人のお友だちが卒業しました。アームス在宅支援センター放課後等デイサービスのサービス目標「可愛がられる人に育てる」...
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目指せ!少数精鋭

こんばんは!TK:統括岸本です。週末のアームス今日はTK:統括として嬉しい日でした。朝、事務所に行くとMJ椎名が「冷蔵庫運んでいただきありがとうございました。」これはこれはご丁寧にありがとうJB&DKには私からも改めてお礼をします。早いもん...
TK日記

第一印象

どうも、TK:統括岸本です。嬉しいことがありました。先日放デイ管理者大坂(マモルン)と送迎後の車内で。「そういえば統括○○ちゃんのお母さんが統括のこと話してましたよ」「ん?何て言っていたの?」最初の印象ってとても大事というような話の中で私と...
TK日記

配送 ハプニング 昼ラーメン 

こんにちは、TK:統括岸本です。今日はヘルパー部門の予定がキャンセルになったようなのでMJ椎名に連絡「湘南台行こうぜ!!」「はい!カゴとか持って行った方がいいですよね?」 本当によく気が付く良い子だ!荷物を積み込み出発しようと思ったらランプ...
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チームアームス

おはようございます!TK:統括岸本です。アームスは皆で色々なことをやる会社です。朝のゴミ出し、掃除、洗濯、事業所まわりのゴミ拾い、食材の買い物、送迎、見守り、支援、配車準備、請求業務、申請、SNS、環境整備数えきれないことをスタッフがこなし...
TK日記

車椅子階段昇降

どうも、TK:統括 岸本です。今日は久々の車椅子階段昇降に挑みました。いつもは男性スタッフ2名か男性スタッフ&女性スタッフのペアでシフトを組んでいましたが今日は曜日、時間でどうしても都合が付きませんでした。昨日のギリギリまで皆で考えサ責2名...
TK日記

ジモティー ~ 出会い

どうも、TK:統括岸本です。今日もアームスはジモティーが熱かった!スタッキングチェアをお譲りしますコーナーで掲載したところフラミンゴさんと名乗る方から是非頂きたいとメッセージが来ました。取引時間を交渉させて頂き約束より15分ほど早く到着され...
TK日記

管理者会議 スペシャルゲスト

どうも、TK:統括岸本です。毎週火曜日は管理者会議まずは、“褒めるシリーズ” → 業務報告 → 売上報告 →議題 と言う流れで会議を行います。“褒めるシリーズ”では、管理者会議のメンバーだけではなく管理者たちから見て「よくやっている」と思っ...
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