ARM’S ぶろぐ 訪問介護サービス提供記録票
おはようございます！TK：統括岸本です。アームスの代表は書類作成の天才です。今回はヘルパーが記入する訪問介護サービス提供記録票ヘルパーが行ったサービスを記録する書類です。行ったサービスに〇を記入するだけです。記載されているサービス内容には①...
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ARM’S ぶろぐ 排泄介助研修
おはようございます！TK：統括岸本です。ヘルパー部隊で、排泄介助研修を行いました。わたしたちの仕事、ヘルパーでも放デイでも排泄介助は大事な業務の一環です。排泄介助と一言でいっても、介助の幅はとても大きくたくさんの介助の仕方があります。トイレ...
ARM’S ぶろぐ ” しろ ”ってなんだ？
どうも渡辺ですペーパークラフトって指先運動で集中力も養え成功体験にも繋がる放デイでのいい活動の一つだと思います。昔に比べ今のものはとても精巧なものが多いようで、作るのがけっこう大変そうだなぁといつも感心しています。ところで、ペーパークラフト...
ARM’S ぶろぐ 議事録
おはようございます！TK：統括岸本です。管理者会議です。月初は代表も出席です。＜誉め称える・感謝＞ 岸本：部長→ブログの内容・写真の使い方が良い ・わたしの娘（スイハーsweetheart）のことをブログに綴ってくれました。 内容...
ARM’S ぶろぐ ハツラツ１週間～食は源～
こんにちは、椎名です先週の会議は、今後のアームすのビジョンについてJBプレゼンにて行われました。会議の様子はコチラ↓訪問では何件か同行させてもらいました。訪問ではスタッフの指名は出来ませんが、なるべくは固定スタッフにしご利用者様との信頼を図...
ARM’S ぶろぐ 移動支援 ～お出かけ～
おはようございます！TK：統括岸本です。中学生のRくんと小学生のＳちゃんとお出かけしました。二人ともアームスの放デイのお友だちでRくんは大先輩です。月に一度、Rくんと移動支援サービスでお出かけしているのを知っている後輩のＳちゃんが「Rくんと...
ARM’S ぶろぐ ＤＮＡとはいかほどか～連綿と続くもの～
どうも渡辺です今回はスタッフのご紹介…といきたいところですが、ちょっと番外編？をさせていただきたいと思います。なぜ番外編かと申しますと、今現在はアームスの直接のスタッフというわけではなく普段別の会社に勤めているかたわら、事務所に訪れスタッフ...
ARM’S ぶろぐ チャレンジは続く・・・
こんにちは、椎名です最近は、ヘルパー間のサービスについての話やプライベートな話まで会話が沢山飛び交って言えてめっちゃいい感じ～♪とどっから目線だど突っ込まれそうですが感じてます（笑）子育てと仕事の両立ってほんと難しいんですが・・アームスなら...
ARM’S ぶろぐ 「おふくろの味」ってどんな味？
どうも渡辺です先日、アームスの食堂で昼食を摂っているとOママさんがデイの子に提供する食事の話をしていました。珍しく出したメニューのことや、子どもたちの食べっぷり、好き嫌いやこだわり、新たなメニューのこと等々昼食のことをあれこれ色々と考えてく...
ARM’S ぶろぐ 新年会
おはようございます！TK：統括岸本です。先週末、アームス在宅支援センター2025 新年会を開催しました。CL椎名が企画！プチ忘年会はアームス在宅支援センター放課後等デイサービスの2号店での開催、年甲斐もなく調子に乗って朝まで吞んでしまって、...
ARM’S ぶろぐ 議事録
おはようございます！TK：統括岸本です。今月の全体会議です。＜誉め称える・感謝＞ 岸本：部長→新年会の会費を石黒さんの分も支払ってくれ、とても優しい。 石黒さんもお礼のあいさつをきちんとしていた。 ・新年会の会費を徴収し...
ARM’S ぶろぐ おんがくりょういくぅ・・・？
どうも渡辺です先日、デイの子がふいにアンパンマンに出てくるキャラクター ” ナガネギマン " の歌を口ずさんでいるのを耳にしました。この歌は自分がアームスに入社した頃その子が毎日のように口ずさんでいた歌で、今ではまったく耳にしていませんでし...
ARM’S ぶろぐ キャベツ お好み焼き
おはようございます！TK：統括岸本です。ある朝、アームスあいじょう食堂のＯママが「近所のおばあちゃんにキャベツいただいたの。」と嬉しそうにしていました。今年は野菜高し！特にキャベツは断トツの高値です。理由は産地の❛天候❜のようです。ひと玉4...
ARM’S ぶろぐ 初めての○○
こんにちは、椎名です先週のブログで綴ったように実調part②へ行ってきました。実調も兼ね合いスポットでの利用又は定期サービスどちらも利用されても良いように準備から始めました。以前ご利用されていた方のカルテを参考にアセスメントやヒヤリング、契...
ARM’S ぶろぐ 議事録
おはようございます！TK：統括岸本です。今週の管理者会議です。アームスは少人数の会社です。幹部会議で代表から「人数少ないからもう全員で会議をしてもいいんじゃない？」と話があり事業部長JB渡邊が、今後の会議の方向性を皆に伝えました。プレゼンや...