アームス日記 アームス放デイの強み。
こんにちは☺ 放デイ職員の佐藤です😐アームス放課後等デイサービスと他事業所の放課後等デイサービスの違い…アームスの放課後等デイサービスだから行なっている事などを紹介します✨その１ 医療的ケア児の受け入れをしているアームスには、訪問看護ステー...
アームス日記 
アームス日記 転職 退職
どうも、TK：統括岸本です。アームスは今年も色々なことがあった。いつも思うのは転職、退職 のこと私の13年のアームス人生で退職者はもう数えきれない最初は辞められると現場は回らなくなると思い必死に止めていたでもそれを繰り返すのはもう止めた退職...
アームス日記 2023 ARM’S ～継～15年の力 ＪＢ日記
どうも渡辺です今年も残すところあとわずかとなりましたが皆さまいかがお過ごしでしょうか？過ぎてしまえば束の間にも感じてしまいますが今年もアームスでは様々な出来事がありました。・スタッフのうつりかわり・利用保護者様のアームス食堂ボランティア参加...
アームス日記 身だしなみ
どうも、TK：統括岸本です。今日は株式会社ARM‘Sの就業マニュアル 就業心得から身だしなみについてお伝えします。身だしなみ・言葉づかいに気をつけましょう！・ 服装は華美でなく、清潔なエプロンをかけましょう。（清潔感は非常に大切です！）・ ...
アームス日記 クリスマス
どうも、TK：統括岸本です。今日は、Xmas🎄お昼ごはんはみんな大好きから揚げ♡その量はなんと1号店、2号店合わせて5キロ！！私は１号店のお友だちと一緒に美味しく頂いたごちそうさまでした。Xmasと言えばケーキＯママが炊飯器で蒸しパンケーキ...
アームス日記 再会
どうも、TK：統括岸本です。今日はアームスに嬉しいお客さま♡もっと違う形で子どもと関わりたいといいアームスを去った元、アームス放課後等デイサービスの若スタッフ彼女が来ることは昨日知りワクワクして待っていた来た来た！子どもたちにたくさんのおや...
アームス日記 ヘルパー徒然日記
こんばんは🌙.*·̩͙椎名です今日訪問先で素敵なクリスマスカードを頂きました！毎年温かいメッセージありがとうございます。サービスに携わらせて頂いてから2年。最初は初めてヘルパーを利用することもあって抵抗もあったと思います。訪問を重ねることに...
アームス日記 ホームヘルパーに頼めないこと
どうも、TK：統括岸本です。ブログは仕事代表が最初は日記みたいでもいいけど誰かの役に立つような記事を書けるようになればいいただ仕事をするだけではなく、発信して行こう発信力を身につけることネタ探しの毎日 アームスのパパラッチ状態のワシブログの...
アームス日記 貴重な体験。
こんにちは☺ 放デイ職員の佐藤です2号店児童がクラス行事で野菜販売を行ったり、２号店のイベントで車椅子体験を行ったので其時のことをチラッとお届け。１２月１１日（月）近所の商店街で野菜販売をすると保護者の方から教えていただき、学校での様子も含...
アームス日記 接遇マニュアル
どうも、TK：統括 岸本です。今日はアームスの接遇マニュアルを紹介します。──────────────────────────────── 接遇マニュアル 株式会社 ＡＲＭ’Ｓ１ 接遇マナーの基本5原則お客様・ご家族様とのより良...
アームス日記 移動支援〜十人十色team ARMS 〜
こんばんは🌛椎名です！今日は移動支援♿️定期通院の予定が諸事情で次回に延期に、、余暇活動に変更し、テラスモール湘南へ☝️いつもご飯に悩むのですが、今日はカレー＆ナン👲🏽🍛Mさん👱🏽♀️はビビンバにして仲良くシェア👍美味しいものを食べてると...
アームス日記 倫理マニュアル
どうも、TK：統括岸本です。 (株)ARM‘Sのマニュアルを紹介します。アームスの各事業で研修に活用するマニュアルは代表が作成したものでとてもシンプルで分かりやすいものとなっています。今回はヘルパー部門のマニュアル介護倫理 です──────...
アームス日記 少数精鋭の会社
どうも、TK：統括岸本です。週末は忘年会でした。その年の苦労を忘れるために催す宴会苦しかったことや嫌なことを忘れて、新しい気持ちで次の一年を迎えること私が愛するアームス今年も色々なことがあったアームスの皆がこの一年をどう思うかはわからないけ...
アームス日記 ココロのスキマ・・・徒然なるまま⑤~アームスＪＢ日記~
どうも渡辺です近頃はキラキラと活躍するスタッフを目の当たりにして目が眩んでばかりいるので、お仕事のことについて少しだけ綴ってみたいと思います。起業というと何もない平らな地面から新たなものが盛り上がってくるようなイメージをしがちですが実のとこ...
アームス日記 ヘルパー求人
どうも、TK：統括岸本です。アームスのヘルパー部隊今日の“ヘルパー会議”の様子です。時別なことが無い限り、いつも課題は人手不足新規依頼があっても派遣できる人材がいない私はアームスに12年勤務しているアームスへの依頼は俗に言う困難事例が多いケ...